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中报网讯（通讯员 谢瑞燕）近年来，河南省高速公路实业开发有限公司工会根据高速养护工作发展需要和女职工追求自身进步的要求，持续开展“男人帮中的女人花”活动，动员引导广大女职工强化“四个意识”、提高自身素质，以主人翁意识和拼搏进取精神在推动交通事业发展、助力中原更加出彩中建功立业。
明确活动标准，突出行业特点。把活动纳入年度工作计划，定期指导和检查，专人分管负责，为活动提供必要的支持，做到有计划、有目标、有成效、有评估；坚持以人为本，突出岗位成才和岗位建功，岗位目标责任明确，活动措施得力，内部管理规范，经济效益显著。
加强引导激励，提升职工素质。把培养女职工的学习能力、实践能力和创新能力作为重点，积极鼓励和引导女职工参加技术比武、技能竞赛、岗位练兵、技术革新和发明创造等活动，使广大女职工在实践中提高本领、增长才干。
完善激励机制，建立长效机制。通过总结、考核、评比、表彰、宣传等有效的激励机制，促进活动不断深化。通过举办先进事迹报告会、演讲会，展示女职工风采。积极总结和推广先进经验，扩大活动影响力，营造学习先进、争当先进的良好氛围。
