您的位置:首页 > 财经频道 > 职场资讯
  • ——为体态管理师做“加法”目前,行业都在说为经济赋能、为地区赋能、为年轻人赋能,说到底,“赋能”到底是什么?互联网对于“赋能”的解读为:为某个主体赋予某种能力和力量。也就是说,为某个主体的某项或者多项
    发表于:2022-09-22 17:18:50
  • 2021年4月27日下午,“成都国际会展高级管理人才”专题大讲堂在蓉举行。具有跨国运营经验的国际展览行业协会(UFI)董事会员、上海新国际博览中心有限公司(SNIEC)总经理迈克尔·克鲁伯(Michael Kruppe)先生,就“后疫情时代国际会展业发展新趋势及策略”作了专题讲授;阿里巴巴集团云上会展有限公司副总裁李征伟先生,则以“科技赋能新会展模式”为题,作了专题讲授。
    发表于:2021-04-28 11:18:04
  • 3月4日,北京市海淀区中关村创业大街,创业者们正在车库咖啡里移动办公,寻找创业和合作的机遇。当日,全国政协十三届四次会议在北京开幕,本届会议将听取并讨论政府工作报告,讨论“十四五”规划和2035年远景目标纲要草案。
    发表于:2021-03-08 09:12:04
  •   据教育部发布的数据显示,今年高校毕业生达874万人,同比增加40万人,就业形势严峻。进入毕业季,对于告别校园走入职场的毕业生而言,意味着从学生到劳动者的身份转变。那么,对于“职场小白”来说,找工作签合同
    发表于:2020-07-29 23:54:23
  •   “不发朋友圈、不换头像,就会被商场罚款。”连日来,郑州超继运动100经三路店部分员工向大河报反映,他们被商场强迫将里面的促销活动内容发朋友圈,所有员工必须更换指定微信头像,统一使用制作的促销海报,这侵
    发表于:2019-10-10 14:49:38
  • 现在的时代,很多企业都推崇狼性文化,信奉着工作要带着野性的拼搏精神,因此用着没日没夜的加班去力图证明员工的努力。但这些挂在墙上的口号,是否能真正得到员工的认同和追随呢?因为员工心中对于企业文化的认同,是能够决定一家公司是否能成长下去的基础。如果他们认同。那这家企业如同华为就靠着不进则退的企业文化而博出了一片顶尖民族企业的地位。事实上,很多员工并不认同,这就会造成工作的疲倦进而导致企业的失败。
    发表于:2018-08-24 14:37:59
  • 再穷,不坑朋友;再富,不忘恩人。人活着,品行比钱财重要,情义比利益珍贵。人的一生很短暂,遇到几个好朋友不容易。在你穷困潦倒的时候,是朋友的,会伸手帮你,雪中送炭温暖了你的心,时日再久,也要记得这份情义
    发表于:2018-05-25 09:54:12
  • 《光影》尘世的光影 题记:杰奎琳·杜普蕾,英国女大提琴家,1945年出生,1987年因患多重硬化病去世,当她坐上轮椅无法再演奏时,她的生命事实上已经终结。 其演奏的《光影》,中文名字又叫《殇》,被电视剧《倩女
    发表于:2018-05-19 22:11:02
'); })();